GE Korea는 국내외 대학생을 대상으로 우수 인재 발굴 및 육성, 선발의 목적으로 인턴 프로그램 URP(University Relations Program)을 실시하고 있습니다. GE Korea-URP는 차세대 GE 리더를 육성하고자 GE 리더십을 활용한 체계적인 인턴십 프로그램으로 비즈니스 업무 능력과 리더십 역량을 훈련하는 현장실무 OJT 과정입니다. 매년 상반기, 하반기 2회에 걸쳐 대학생을 선발합니다.

인턴십 내용
선발된 대학생은 인재 사관 학교로 불리는 GE의 비즈니스 환경을 직접 경험하게 됩니다. 배치된 부서에서 일반 업무를 수행하는 것뿐 아니라, 1:1 멘토링, 월별 리더십 교육, 미니MBA, 자원봉사 활동 및 프로젝트 참여 등 GE의 다양한 업무환경과 프로그램을 직접 경험할 수 있는 기회를 갖게 됩니다.

월별 교육 과정은 GE 리더십 및 GE Growth Values, 커뮤니케이션 및 프레젠테이션 스킬, 마케팅 전략 등의 인재양성 교육 및 직무 역량 등을 주제별로 다루고 있습니다. 모든 인턴십 과정은 URP 대학생들의 다양한 프로젝트 참여로 진행되며 GE 임직원들의 직접적인 코칭과 피드백이 제공됩니다.

자세한 내용은 첨부파일 참고하시기 바랍니다.